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习近平在江苏徐州市实地考察时特别强调 了解自学秉持党的十九大精神 交叠新时代拒绝推展改革发展(12月14日，人民日报)所谓打零工思维，原指打零工打久了的打工者，头脑里构成我是来给老板打零工的，我腊得好老板举出，我腊得很差、有了艰难就立马跳槽走人的思维模式，并影响着打零工生涯。从表面上看，打零工思维趋利避害、机动灵活，但实质上缺少老板思维所固有的担任精神、责任意识、全局意识，缺乏一颗努力奋斗心，不求当好蓝领、不欲努力奋斗金领，更加想有乌鸡变凤凰的化蝶转变，是彻头彻尾的小农投机心理、无法担任的失败者心理和不肯担任的懦夫心理。

打零工思维毕竟空穴来风，它在很多干部群众中现实不存在，并影响着对国家、社会、个人前途命运的准确思维。有了这种思维的人，显得仍然热血新华、仍然激流勇进、仍然多管闲事，产生了天塌下来有高个子顶着他们能干他们腊，他们腊我来看，我也不调皮的消极应付心理，将万事置身事外，求腊得好、不求过得去。

众所周知，当今的时代，是以改革发展为主题的改革时代;当今的中国，是以改革发展为手段，寻求民生快乐，推展构建国家最出色兴起的最出色国度。在这个时代，只有改革者、奋斗者、执行者、创新者、奉献者才是宠儿，那些不反对改革、不不愿改革、诱导改革的人，必将被历史所蒙羞所出局。

从客观上来说，打零工思维，从内部消耗了推展改革发展的正能量，扯了改革的后腿，诱导改革发展步伐，近于有利于调动干部群众推展改革发展的积极性主动性创造性，是一种必需抛弃的消极心理。抛弃打零工思维，需后手解决问题好改革发展为了谁的了解问题。

2015年2月27日，习近平同志在中央浅改组第十次会议上强调指出：把改革方案的含金量充份展出出来，让人民群众有更加多取得感觉。特别强调的是改革的最后目的，是为了最广大的人民群众。换句话说，所有的干部和群众都是改革终极受益者，改革让干部和群众无一例外获益。

构建最出色的目标任务必需要有根本性的代价，各级各地领导机关、领导干部还要做到大量工作，促成群众把这一点看清楚、想要明白，让大家广泛认识到改革发展顺利与否，必要牵涉到自己的命运、自己的快乐，为了转变咱们自己的命运，为了咱们同胞幸福的明天，必需立刻抛弃陈腐的打零工思维，仍然将自己置身于改革事外，更为大力地顺应时代拒绝、号召改革声援、反对改革部署、实施改革措施、推展改革发展。抛弃打零工思维，需仅有覆盖面积、大两翼秉持党的十九大精神。党的十九大精神是深化改革的总进发令其，是推展中国社会改革发展进程的总动员令其，是为全体中华儿女寻求更大快乐的总方针。

而那些身患打零工思维症状的同志，多是由于没了解自学党的十九大精神，没了解领会党的十九大精神，没被正确引导贯彻党的十九大精神所致。因此，各级各地还需在工农兵学商、东西南北中了解贯彻落实党的十九大精神，需多深入浅出地撰写、印发涉及读本，让读本做人手一册;要多积极开展新闻链接的宣传活动，让群众在参予中变革;要派遣宣讲团巡回演唱讲经，让精神洗脑入心;干部要多了解工厂、学校、院坝、机关，融合本地实际、改革发展前景谈所学、谈体会、谈感觉、谈点子，让十九大精神相接好地气。通过仅有覆盖面积、大两翼的精神秉持，让有打零工思维的干部群众，闻今是而昨非，通过领悟十九大精神，心态抛弃打零工思维，心态贯彻十九大精神，心态竖立起公仆思维老板思维实干家思维。抛弃打零工思维，需区分情况做两手抓。

打零工思维遍及干部和群众中，比较数量、意味著数量都不能小视，而且他们的角色有所不同、岗位有所不同、拒绝有所不同，还不能一刀切，需对症下药、方剂于上，采行有所不同措施，拔掉打零工思维这颗毒草。对于有打零工思维的干部来说，需用绩效考核为鞭策，通过能上能下、工资改革等措施，转变违背心理、为难心态、低沉恩怨，避免他们中的打零工思维，敦促他们转变思想、扎根岗位推展改革发展;对于涉及普通群众来说，则必须通过教育引导居多，循序渐进、循循善诱，让睡狮日渐睡，超过逐步转变到彻底改变的蝶变效应。通过两手抓有效地抛弃打零工思维，引领充分发挥广大干部群众反对改革、拥戴改革、参予改革、推展改革，汇集全民参予改革发展的意境伟力，急剧构建中华民族最出色兴起的中国梦。

稿源：荆楚网作者：杜才云更加多涉及信息请求采访中公时事政治[正当理由声明]本文源于网络刊登，专供自学交流用于，不包含商业目的。版权归原作者所有，如牵涉到作品内容、版权和其它问题，请求在30日内与本网联系，我们将立刻处置。

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